Seydişehir Alüminyum A.Ş çalışanlarına yeni sahibi sentika aracılığı ile 4 teklif iletti. İşçilerin yarısı birinci seneçeği tercih etti. Diğer seçeneklere gelince..
Abone olKonya'nın Seydişehir İlçesi'ndeki Alüminyum A.Ş çalışanlarının yüzde 48.6'sının, özelleştirmenin ardından kendilerine önerilen teklifler arasından, ihbar ve kıdem tazminatını alarak 657 sayılı Kanun'un 4/c maddesinin uygulanması seçeneğini tercih etti. Çelik-İş Sendikası Seydişehir Şube Başkanı Muharrem Oğuz, AA muhabirine yaptığı açıklamada, tesislerin yeni sahibi CE-KA İnşaat'ın, kendilerine bundan sonrası için 4 seçenek önerdiğini söyledi. CE-KA firmasının 4 ayrı teklifini, içine 'eyleme devam etmek' tercihini de koyarak anket olarak işçiye sorduklarını ifade eden Oğuz, şunları kaydetti: ''Ankete katılan 1994 işçinin 970'i, (4/C uygulamasından yararlanmak istiyorum) şeklinde görüş bildirdi. Yani çalışanlarımızın yüzde 48.6'sı kendilerine önerilen teklifler arasından, ihbar ve kıdem tazminatını alarak 657 sayılı Kanun'un 4/C maddesinin uygulanması seçeneğini tercih etti. Bu tercihi yapan arkadaşlarımız, bir kamu kuruluşunda sözleşmeli yardımcı personel olarak çalışabilecek. İşçi arkadaşlarımız, kendi özgür iradeleriyle kararlarını vermiş oldular. CE-KA İnşaat firmasıyla çalışmak istemeyen işçi arkadaşların işlemleri kısa süre içinde başlatılarak tamamlanacak. Bu geçiş süreci, fabrikanın çalışmasına engel olmadan üretimin kesintisiz devam etmesi kaydıyla tamamlanacak.'' Ankette, işçilere sunulan seçenekler şöyle: ''İhbar ve kıdem tazminatımı, yasal haklarımı alarak 657 sayılı kanunun 4/C maddesinden faydalanmak istiyorum. -İhbar ve kıdem tazminatlarımla birlikte birikmiş tüm yasal haklarımı alarak sendikanın yapacağı toplu sözleşme doğrultusunda çalışmak istiyorum. -İhbar ve kıdem tazminatımı ve yasal haklarımı alarak emeklilik işlemlerimin yapılıp tekrar sendikayla yapılan sözleşme doğrultusunda çalışmak istiyorum. -Tüm yasal haklarımı alarak emekli olmak istiyorum. -Bu seçeneklerin hiçbirini kabul etmiyorum. Eyleme devam etmek istiyorum.''