TRT Kürtçe yayın yapacak
Abone olTRT Kanunu’nda değişiklik öngören tasarı Meclis Genel Kurulu’nda kabul edildi.
TRT Kanunu’nda değişiklik öngören tasarı Meclis Genel Kurulu’nda
kabul edildi. Üç hafta süren görüşmelerin ardından bugün kabul
edilen tasarıya eklenen önerge ile TRT’nin Türkçe dışında farklı
dil ve lehçelerde de yayın yapmasına imkan tanındı. Tasarının
görüşmelerine dün ve bugün İsmet İnönü tartışması damgasını vurdu.
Dün akşam AKP ve CHP'liler arasında yaşanan "İsmet İnönü"
kavgasının ardından CHP milletvekilleri bugün de Devlet Bakanı Sait
Yazıcıoğlu'na yönelttikleri sorularla, konuyu Meclis gündemine
taşıdılar.
Genel Kurul’da kabul edilen tasarı, TRT’nin Türkiye sınırları
içinde yayın yapan radyo ve televizyon kurum ve kuruluşları ile
sözleşme, anlaşma ve protokol yapabilmesini öngörüyor. Buna göre
TRT sözleşme kapsamında, yerel, bölgesel ve ulusal yayın yapan
radyo ve televizyonlara haber ve görüntü satabilecek, onlardan da
hizmet alabilecek. Uluslararası sözleşme ve protokollerde
Başbakan’ın onayı gerekecek. TRT Yönetim Kurulu; Genel Müdür,
Bakanlar Kurulu tarafından atanacak genel müdür yardımcıları
arasından 2 üye ile elektronik veya kitle iletişim araçlarından
bir, hukuk alanından bir, işletme, iktisat veya maliye alanlarından
bir, sanat veya kültür alanlarından bir kişi olmak üzere seçilen ve
atanan 4 üyeden oluşacak. Dışarıdan seçilen yönetim kurulu üyeleri,
RTÜK tarafından her bir alandan teklif edilen 2 kat aday arasından
Bakanlar Kurulu kararı ile atanacak. Yönetim Kurulu üyeliği 4 yıl
olacak. Süreleri sona eren üyeler yeniden atanabilecek. Üyeliğin
normal süreden önce sona ermesi halinde, yeni üye de 4 yıllığına
atanacak. Bir yıl içinde mazeretsiz 2 toplantıya katılmayanların
üyeliği kendiliğinden sona erecek. Genel müdür yardımcılarının
atanmasında 15 yıllık devlet memurluğu şartı aranmayacak. Bakanlar
Kurulu tarafından atanan genel müdür yardımcısı üyeler,
gerektiğinde yine Bakanlar Kurulu’nca değiştirilebilecek. Genel
Müdür yardımcıları, kamu kurum ve kuruluşlarında veya televizyon,
radyo, haberleşme, bilgisayar, telekomünikasyon, elektronik, kitle
iletişimi, hukuk, işletme, iktisat, maliye, ekonomi, sanat veya
kültür alanlarında en az 12 yıl hizmeti bulunanlardan
atanabilecek.
-SINIRSIZ PERSONEL ALIMINA SINIR
Meclis Genel Kurulu’nda yasalaşan tasarıya göre, yayın, yapım,
teknik ve bilişim hizmetlerini yürütmek ve sayısı 300'ü geçmemek
üzere kurumca yapılacak sınavla personel alınabilecek. Bu
uygulamayla, TRT’ye sınırsız sayıda personel alımına sınır
getirilmiş olurken, TRT’nin hizmetlerinin, memurlar, sözleşmeli
personel ve geçici personel eliyle gördürülmesi öngörülüyor.
Kanunla, özel bilgi ve ihtisasından yararlanmak üzere de en fazla
10 genel müdür müşaviri istihdam edilebilecek. Kabul edilen
tasarıyla, yabancı uyrukluların da sözleşmeli olarak istihdam
edilebilmesine imkan tanındı. Bu personelin sözleşme usul ve
esaslarıyla ücretleri, yönetim kurulu tarafından tespit edilecek.
TRT personeline, yurt içinde geçici görevle memuriyet yeri dışında
görevlendirilmesi durumunda, devlet memurları için belirlenen
gündeliklerin 2 katını geçmemek üzere yönetim kurulu tarafından
belirlenen tutarda gündelik ödenecek. Yurt içi ve yurt dışı
konaklama yer ve ücretlerine ilişkin hususlar yönetim kurulu
tarafından belirlenebilecek. Bu şekilde tespit edilen yerlerde
kalan personele, gündeliklerinin yarısı verilecek.
-BÖLGE MÜDÜRLÜKLERİ KALDIRILIYOR
Yeni teşkilat düzenlemeleri nedeniyle kaldırılan, birleştirilen,
ismi veya yapısı değiştirilen birimlerde daire başkanı, başkan,
üye, başkan yardımcısı, bölge müdürü, bölge müdür yardımcısı,
müdür, şube müdürü, müdür yardımcısı, genel sekreter, genel
sekreter yardımcısı, savunma sekreteri, başuzman, uzman
kadrolarında bulunanların görevleri ile kurum genel müdür
uzmanlarının görevleri, bu maddenin yayımı tarihinden itibaren en
geç 3 ay içinde sona erecek ve bu kişiler araştırmacı unvanlı
kadrolara atanacak. Bu personel, ihtiyaç duyulan hizmetlerde de
görevlendirilebilecek. Kurumda işçi sayılmayan geçici personel, bu
maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren 3 ay içerisinde,
sözleşmeli personel kadrosuna alınacak. Kanun yürürlüğe girdikten
sonra emeklilik hakkını kazananlara 3 ay içinde emeklilik
başvurusunda bulunmaları halinde, emekli ikramiyeleri yüzde 30
fazlasıyla ödenecek. Ancak bu kapsamda emekli olan personel, emekli
oldukları tarihten itibaren 3 yıl içinde TRT'de yeniden istihdam
edilmeyecek. Kanun yürürlüğe girdiğinde emeklilik hakkını
kazanmamış, ancak bu yıl sonuna kadar emekliliği hak edecek olanlar
da 2 ay içinde başvurmaları halinde emekli ikramiyelerini yüzde 30
fazla alabilecek.
-KÜRTÇE YAYINA VİZE ÇIKTI
Tasarıyla ilgili görüşmeler sırasında 6’ncı madde üzerinde verilen
bir önergeyle TRT’den Kürtçe yayın yapılmasına da imkan tanındı.
İlgili maddenin başlığı "TBMM ve açıköğretim yayınları ile eğitim
ve öğretim amaçlı yayınlar ve diğer yayınlar" şeklinde
değiştirilirken bu düzenlemeyle TRT’nin Türkçe dışında farklı dil
ve lehçelerde de yayın yapması imkanı sağlandı.