Sözleşmeli personele kadro
Abone olBazı kamu kurumlarında çalışan sözleşmeli personele kadro verilmesini öngören kanun tasarısı, TBMM Başkanlığı'na sunuldu.
Genel Kadro ve Usulü Hakkında Kanun Hükmünde Kararnameye Bir
Madde Eklenmesine Dair Kanun Tasarısı'na göre, kamu kurumlarında
kendi özel mevzuatına göre Ekim 2005 tarihi itibarıyla kadro
karşılığı olmaksızın sözleşmeli olarak çalışan 973 personel, ihdas
edilen kadrolara atanacaklar. Sözleşmeli çalışanlar, 657 sayılı
Devlet Memurları Kanunu'nun atama ve adaylığa ilişkin hükümlerine
tabi olmaksızın kurumlarınca yapılacak sınavda başarılı olmaları
şartıyla atanacak. İhdas edilen kadroların sınıf, unvan ve
dereceleri; kadrolara ataması yapılacak sözleşmeli personelin
eğitim durumları, hizmet süreleri ve yaptıkları görevin niteliği
dikkate alınarak, kadro tahsis edilen kurumlar ile Maliye Bakanlığı
ve Devlet Personel Başkanlığı'nın katılımıyla oluşacak komisyon
tarafından belirlenecek. İhdas edilen kadrolara, belirtilen
atamalardan başka hiçbir atama yapılmayacak. Kadroya geçirilen
sözleşmeli personelin pozisyonları, hiçbir işleme gerek kalmaksızın
iptal edilmiş sayılacak. Tasarıya göre, Başbakanlık'ta 456, Devlet
Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı'nda 60, Hazine Müsteşarlığı'nda 82,
Dış Ticaret Müsteşarlığı'nda 68, Savunma Sanayii Müsteşarlığı'nda
83, Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu Başkanlığı'nda 3,
Özelleştirme İdaresi Başkanlığı'nda 5, Sosyal Sigortalar Kurumu
Başkanlığı'nda 18, Türk İşbirliği ve Kalkınma İdaresi
Başkanlığı'nda 20 ve Toplu Konut İdaresi Başkanlığı'nda 178 olmak
üzere toplam 973 sözleşmeli personel kadroya geçirilecek.