Kıdem tazminatında sil baştan yeni düzenleme! 2023'te ne kadar olacak, yeni detay olay!

EYT sonrası işten ayrılan kıdem alabilir mi?

Kıdem tazminatının verilmesi için iş sözleşmesinin yasada belirlenen şartlarda feshi zorunlu. Ancak, İş Kanunu'na göre yaşlılık aylığı almak için yaş dışındaki sigortalılık süresini ve prim ödeme gün sayılarını tamamlayarak kendi isteğiyle işten ayrılan işçi kıdem tazminatına hak kazanır.