Babaların doğum izni kaç gün olacak?
Abone olDoğum izinleri kadında 18 haftaya çıkarken erkek için de 10 gün izin geliyor. Ayrıca kadınlar çocuk ilkokula başlayana kadar yarı zamanlı çalışabilecek.
Hükümet doğum teşvikine yönelik
düzenlemeyle sosyal sigortalı çalışanların 3 gün olan babalık
iznini 10 güne çıkaracak.
Radikal Gazetesi'nin haberine göre uzun süredir üzerinde
çalışılan yasal düzenlemeyle, eşi doğum yapan çalışana verilen
babalık izninde memur-işçi ayrımı kaldırılıyor. Mevcut uygulamada
memurlar 10, SSK'lılar ise sadece 3 gün doğum izni
kullanabiliyor.
DOĞUM İZNİ 10 GÜNE
ÇIKIYOR
Doğum teşviklerinin yanı sıra kıdem tazminatı, taşeron işçi ve
esnek çalışmayla ilgili düzenlemeleri içeren yasa tasarısıyla
SSK'lı erkeklerin kullandığı bu izin 10 güne çıkarılacak. Ayrıca
doğum yapan kadın memurların yarım gün mesai yapması
sağlanacak ve kendilerine maaşlarının yarısı ödenecek.
KADINLARIN İZNİ 18 HAFTAYA
ÇIKIYOR
Ekonomi Koordinasyon Kurulu'nda (EKK) görüşülen pakete ilişkin
teknik çalışma sürüyor. Doğum teşvikleri kapsamında annelerin
doğumdan sonra kullandığı 16 haftalık izin 18 haftaya
çıkarılacak.
Bu sürenin 24 haftaya çıkarılması üzerinde de duruluyordu. Ancak
işverenin şiddetli itirazı nedeniyle kadınların doğum izni süresi
18 hafta ile sınırlandırıldı. İşverenler doğum izninin 24 haftaya
çıkarılması durumunda kadın çalışanları yerine erkek çalışan tercih
edeceklerini duyurmuştu.
YARI ZAMANLI ÇALIŞMA
FIRSATI
Aynı şekilde paketle birlikte doğumdan sonra kısmi zamanlı veya yarı zamanlı çalışma şekli devreye sokulacak. Memur anneler, yarım maaşla yarım gün çalışabilecekler. Bu süre çocuk ilkokula başlayıncaya kadar uzayabilecek. Ancak anne bu sürenin istediği bölümünde yarı zamanlı çalışabilme tercihine sahip olacak. Aynı düzenlemenin özel sektörde de geçerli olabilmesi için esnek çalışma düzenlemesi devreye sokulacak.
3 ÇOCUK İÇİN ÖZEL
TEŞVİK
Bu düzenleme ile özel istihdam bürolarına geçici iş ilişkisi
kurulması yetkisi verilecek. Böylece doğum iznine çıkan annenin
yerine, özel istihdam bürolarından geçici süreli çalışan
sağlanabilecek. Doğum teşviklerine ilişkin düzenlemede çalışan
kadınlara halen iki çocuk için verilen geriye dönük borçlanma
imkanı 3 çocuk için uygulanacak. Buna göre doğum yapan kadınlar, 6
yıl süreyi geriye dönük borçlanarak kolay emekli olabilecekler.