1.4 milyon çocuk SGK'lıya müjde!
Abone ol15 yaş altında sigorta yaptıran 1.4 milyon çocuk çalışana müjde yargıdan geldi.. SSK bir çocuğun sigortasını iptal etti, mahkeme kararı bozdu
Sosyal Güvenlik Yasası'nda 2008 yılında yapılan ve
emeklilik yaşını yükselten düzenlemeden etkilenmemek için yaklaşık
1 milyon 400 bini 15 yaşından küçük olmak üzere 1 milyon 700 bin
kişi nisan ve mayıs aylarında sigortalı olmuştu.
, SGK, yaptığı inceleme sonucunda son dönemde yapılan bu sigorta
işlemlerinin büyük bir bölümünü iptal etti. O tarihte 9 yaşında
olan A.N.T. de bir inşaat firmasının katalog çekimlerinde yer aldı
ve sigortalı oldu. SGK müfettişlerinin incelemesi sonucu A.N.T.'nin
sigortası da iptal edildi. Bu karar üzerine mahkemeye başvuran
aile, uygulamanın hukuka aykırı olduğunu savundu. Yaklaşık 2.5 yıl
süren yargılama sonucunda İstanbul İş Mahkemesi, SGK'nın yaptığı
işlemin iptaline karar vererek A.N.T.'nin çalıştığı 10 günün prim
günü sayılmasına karar verdi.
YARGITAY’IN ONAYINA GİDECEK
Mahkeme tarafından verilen bu karar, Yargıtay tarafından onanırsa
sigortası iptal edilenler için emsal olacak. Ailenin dilekçesinde
A.N.T. o dönemde 9 yaşında olduğu düşünüldüğünde yaptığı işin
kendisine uygun olduğunun çok açık olduğu ifade edilirken, yaşı
itibarıyla da sürekli bir iş ilişkisinden söz edilmesinin doğal
olarak mümkün olmadığı, yetkililer tarafından tutulan tutanakta
denetim sırasında işyerinde olmamasının da son derece doğal bir
durum olduğu vurgulandı.
‘FİİLEN ÇALIŞMA’ ETKİLEDİ
Davalı SGK'nın “yeni yasaya tabii olmadan erken emekli olmak için
sigortalı oldular” düşüncesine sahip olduğu iddia edilen dilekçede
'hiçbir geçerli bir delil yokken fiilen çalışma olgusu mevcutken
salt bu genel düşünce ile bu sonuca varılmasının hak ve adalete
aykırı olduğu ve hukuki gerekçelerden uzak olduğu' ifadesine yer
verildi. Ailenin avukatları, işveren tarafından fiilen çalışması
kabul edilen küçük A.N.T.’nin sigortasının iptali için hiçbir
hukuki gerekçenin söz konusu olamayacağını vurguladı.
YENİ YASADAN NEDEN KAÇTILAR?
1 Ekim 2008'de yürürlüğe giren 5510 sayılı Kanun’la emeklilik yaşı
65'e yükseltilirken, bu yasaya tabi olanlar emekli olduklarında
ücretli bir işte çalıştıkları takdirde maaşı kesilecek. Ayrıca
emekli maaşı da kademeli olarak düşüyor.